Ein Haus der Schwerpunktversorgung

Das Kreiskrankenhaus Freiberg ist eines von neun Schwerpunktkrankenhäusern in Sachsen und das einzige Krankenhaus dieser Versorgungsstufe im Landkreis Mittelsachsen. Es verfügt über 335 Betten für elf Hauptabteilungen. Zusätzlich besitzt das Haus eine Belegabteilung für Hals-Nasen-Ohren-Heilkunde. Im Jahr werden rund 15.000 Patienten stationär und etwa 26.000 Patienten ambulant versorgt. Das Kreiskrankenhaus ist ein Akademisches Lehrkrankenhaus der Technischen Universität Dresden.

Hier ist Ihr Einsatz gefragt

  • Steuerung hausinterner Prozesse bzw. Unterstützung beteiligter Berufsgruppen, um den Expertenstandard Entlassmanagement auf unser Haus zu adaptieren und ggf. zu modifizieren
  • Herstellung von Transparenz in allen Schritten der Entlassplanung
  • Ausbau gemeinsamer und interdisziplinärer Versorgungsstrukturen mit allen beteiligten externen Leistungserbringern und Kostenträgern (Seniorenheime, Ambulante Pflegedienste, MDK, Kranken- und Pflegekassen, Rehabilitationseinrichtungen)
  • Individuelle Bedarfsermittlung an Beratung, Unterstützung und konkreter Hilfen zur Nachsorge, Rehabilitation, wirtschaftlichen Sicherung und psychosozialen Intervention aufgrund einer psychosozialen Anamnese und sozialen Situationsanalyse
  • Koordination zwischen allen am Hilfeprozess Mitwirkenden innerhalb und außerhalb des Krankenhauses
  • enge Kooperation mit den Fachkräften für Pflegeüberleitung im Aufnahme- und Entlassmanagement

Darum sind Sie unsere erste Wahl

  • abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit oder Bereitschaft zur Durchführung eines Studiums
  • Abschluss als angehenden Sozialarbeitern (m/w/d) mit Berufserfahrungen im stationären Bereich eines Krankenhauses, eines Senioren- bzw. Pflegeheimes, im Ambulanten Pflegedienst oder in einer Rehabilitationseinrichtung
  • die Bereitschaft zum Ausbau neuer, gemeinsamer und interdisziplinärer Versorgungsstrukturen mit den Mitarbeitern aller beteiligten internen Berufsgruppen und zum Kooperationspartner Orthopädie- und Rehatechnik
  • ein hohes Maß an Belastbarkeit und Engagement
  • Motivation zum patientenorientierten Arbeiten, Kreativität und Freude im Umgang mit Menschen
  • Organisations- und Sozialkompetenz, Kommunikations- und umfassende Kenntnisse in MS Word, MS Excel, Outlook und SAP sind von Vorteil

Und darum sind wir Ihre erste Wahl

Weil wir Ihr Engagement sehr zu schätzen wissen, belohnen wir es natürlich auch mit einer attraktiven Vergütung nach dem Tarifvertrag M/W/I Sana, bieten Ihnen einen modernen, anspruchsvollen Arbeitsplatz mit einer fachspezifischen und strukturierten Einarbeitung sowie eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team. Gern können Sie Ihr zukünftiges Arbeitsumfeld im Rahmen einer Probearbeit kennen lernen.

Weitere gute Gründe für uns:

  • Möglichkeit zur ständigen Fort- und Weiterbildung
  • Zuschuss zu Ihren Kinderbetreuungskosten 
  • betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Tage Grundurlaub
  • 30% Garantiebetrag für die erfolgsabhängige Vergütung
  • Zusammenarbeit mit der Initiative – Gesunder Betrieb (Nutzung der  i-gb-Card)
  • Personalrabatt im Personalrestaurant sowie in der Cafeteria
  • Nutzung des „Sana-Rad“
  • umfangreiche Mitarbeiterangebote

Neben einer Vielzahl an Freizeit- und Wohnmöglichkeiten bietet Freiberg als lebendige Universitätsstadt mitten in Sachsen eine hervorragende Verkehrsanbindung. Eine Pendelmöglichkeit mit PKW oder Bahn nach Dresden besteht: die Landeshauptstadt an der Elbe (Entfernung ca. 40 km) ist mit dem Zug in 30 Minuten zu erreichen. Chemnitz und das Erzgebirge mit umfangreichen Freizeit- und Wintersportmöglichkeiten sind nicht weit entfernt und auch Leipzig und Prag sind in wenigen Stunden erreichbar.

Sie haben noch Fragen?

Frau Katja Uhle beantwortet sie Ihnen gern:
Telefon 03731 77-2280

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Vereinigte Gesundheitseinrichtungen Mittelsachsen GmbH
Personalabteilung
Donatsring 20
09599 Freiberg

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